株式会社リムズ　統括管理部

女性の職業生活における活躍の推進に関する法律に基づく情報公表
公表日：2026年4月1日

女性の職業生活における活躍の推進に関する法律第20条の規定に基づき、自社の女性の活躍に関する情報を以下の通り公表いたします。

項目	実績	対象期間
男女の賃金の差異(全労働者)	差は無し(100％)	2025年4月1日～2026年3月31日
女性管理職比率	9.5%（21名中2名）	2026年3月31日時点
女性採用割合	27.6%（29名中8名）	2025年4月1日～2026年3月31日

※当社は同一労働同一賃金を徹底しており、性別による賃金体系の格差はございません。